重生世纪之交 第598节
??“我是很传统的种花人，也是种花教育体系下成长起来的一员，坐在后面的白部长（教育）一直很为我骄傲。” ??角落里的白部长：“……” ??“实话实话，官本位思想在我心中根深蒂固！”让人动容的话语终于从赵宋口中说出，“但是这事儿从一开始就错了，高考报名之时，我也妄想过人大、央财、青年政治、邮电财税等高校，但是却从没想到学术圣地华清京大是当官的摇篮啊？” ??“赵总……”主持人再次好意地提醒。 ??赵宋只是感激地摇摇头，显然他今天被气得不轻。 ??“我甚至愿意看到他们出国深造，不回来也没关系，只要不去研发制造发射到这篇土地上的武器，只要他的工作有益于全人类的发展与进步，我们的国家和人民是拥有这种大气度的。” ??（99级华清某系在18年回国就业率已达到了8成以上，网络谣言纷飞，但也有确切数据，所以在基础科学领域出国留学的问题，华清京大没什么可黑的） ??“考到华清、京大也没关系，想当官你可以去社会、历史、文化等学科啊？你跑来学基础科学干什么？高校招生部门把这样的学生找到基础学科的目的是干什么？” ??台下，赵宋对副部级高校的放炮，让小燕和席沅目瞪口呆，她们不知道，赵宋接下来的话能让人浑身发颤！ ??“中控系重视与高校的合作，其实也是秉承着占便宜的心思，毕竟类似华清、京大这样的，是国家拨款最多的科研机构。 ??可是作为纳税人，甚至纳税企业的法人，看着如此让人瞠目结舌的就业质量报告时，我要用什么样的心情去建总部基地？等建好时，我需要用什么样的期待，来面对空空如也的办公大楼？ ??哦？为啥是空的？ ??因为人才都去当官儿了啊！ ??不要说搞科研不如卖红薯的，武鸣科技为那位主力研究员提供的薪资、再教育、未来职业规划、未来配偶、子女入学、住房等待遇，都远超他的个人预期！“ ??“……” ??会场没人说话，很多人甚至质疑自己为啥要掏空心思来到这里，可惜赵宋接下来的话让他们恨不得捂上耳朵。 ??“对于这样的就业质量，我只想说——等特斯拉总部基地建好，等老河湾产学研一体的产业园区完善，如果还保持这样的情况的话，我有能力、有资格、有资金动手，从带组教授着手，从根子上把这样的高校挖空！” ??“……” ??说到这里，赵宋无视犹如寒窑的会场，转身说道：“白部长，全国学联主席职位我得晚上两月卸任，关于下一届主席人选，我想是不是要跳出一届京大、一届华清的思维定式？” ??白部长稳重的从会务小姐手中接过话筒：“这个建议很好！ ??对于你刚才所说的情况，我们部门会作为下一步工作重点来抓，赵宋，对于大学生个人价值观、社会观、世界观的教育以及确立问题，对整个教育界来说，都是任到重远的责任！“ ??一个位高权重的高管能这样回应自己，让赵宋感激一笑：“白部长，您知道的，我是中国教育界（既得利益集团）门下头号走狗，任到重远不单是贵部门的责任，而是需要全社会集体意识的进步。” ??白部长欣然，挥挥手，坐了下来。 ??一边，小燕和席沅惊呆了。 ??怎么回事？这不是向高校开炮了吗？ ??接下来赵宋的举动却告诉她们，向某高校开炮只是是附带的。 ??只见赵宋面对主席台，对着最中央的人笑道：“刘市长，下次再被召进中枢时，我会向领导们提个建议，那就是隐瞒各自毕业院校。” ??“……” ??主席台上京城大领导的苦笑，终于让所有人明白了赵宋的用意。 ??“今年京大、明年华清，还三家务虚部门来抢，不明真相的人还以为在培养高学历、高素质公务员呢，真实情况是怎样？“ ??情况是啥样？明白的人心知肚明，但是下面人的小心思大领导又怎管得住？ ??管不住的。 ??赵宋你到是私下里说呀，回头发个内部文件也好，谁想到赵宋竟然在公开场合开炮了。 ??不过大领导在心里表示理解，这孩子（对于赵宋的年龄来说）心里有怨气，现在发比憋久了不知道在什么时候发要好得多。 ??毕竟不管怎么说，今天也算个’内部‘会议。 ??当然，大领导绝对想不到，赵宋的’怨气‘会那么大。 ??只听赵宋接着说道： ??“不过今年就算了，毕竟严峻’就业质量‘形势是今年的普遍现象，但是如果明年再出现这种务虚部门抢夺基础学科应届生的情况，不要怪我给某些部门领导按上个名号！ ??’现代解缙‘怎么样？“ ??“……” ??数尺丝纶入水中，金钩抛去荡无踪。凡鱼不敢朝天子，万岁君王只钓龙。 ??好一个溜须拍马之徒！ ??第670章 总部不高，但作用大 ??会议已经开始冷场。 ??但是赵宋懂得见好就收的道理。 ??他没有给人们仔细思考的时间，反而迅速的转移话题： ??“通过这位研究员的例子，摩天大楼对他来说并没有多少吸引力，因为在传统摩天楼里，越是公司高层越在高层，那是公司权利与经济实力的象征！ ??显然，公司权利相比于研究员所追求的权利要弱化不少！“ ??“……” ??下面原本松了一口气的人们真怕他把话题又绕回去。 ??“所以对于设计者来说，每次设计概念都是有一个多维度的准则系统编制而成，里面包含了对于环境、资源、生活、功能、效率等诸多因素的思考。 ??尤其是在我们这样拥有经久历史、特殊国情、以及根深蒂固传统思想并存的国度之中，作为一个注定要背离诸多传统观念的科技公司总部的设计者，必须要重新审视决定建筑的最主要因素—— ??文化内涵和影响其发展的更新因素！“ ??台下，很多建筑从业者聚精会神地听着赵宋的陈诉，席沅更是异彩连连的盯着赵宋。 ??“创新、精细、保密、追求完美、平等、未来等等是特斯拉的企业文化，而后两者，就是促成这个方案的主要因素。 ??平等，是因为特斯拉总部楼层并不过，甚至未来我的办公室都有可能位于一楼。 ??未来，是特斯拉为所有员工提供一条充满未来的道路，当你从大学校园步入种花特斯拉总部的时候，你的路线可能是在那里绕上一圈，然后去往美利坚特斯拉完成在职深造，未来，你可能回到这里担任更重要的职务。 ??至于传统的权利欲，不知道科技权利能不能满足传统种花人的思想。 ??感谢国家的开明和领导人们的高瞻远瞩，在今年中控系旗下有两位科研工作者，将会被提名为两院院士，这将是种花家科技界的重要时刻，也是种花民营系最伟大的胜利！“ ??“嗡嗡~” ??听着身后的嘈杂声，赵宋微微一笑，轻声说道； ??“一个院士拥有的资源和影响力，就不用我多做介绍了吧。” ??“嗡嗡~” ??赵宋毫不在意自己给会场人们带来的震动，他对着设备操作员做个手势，大屏幕瞬间变换场景： ??“所以，这就是未来特斯拉总部基地，是对种花传统的创新演绎！” ??“哗~” ??“这……” ??“这是啥玩意？” ??“按照规模来说，建筑内部相对象限点距离实在太远了吧？内部交通怎么解决？用车子？” ??“客家土寨？” ??台下议论纷纷，讲演台上赵宋满头黑线，对着操作员喊道： ??“把俯瞰图调出来。” ??“咔哒。” ??“……” ??会场终于安静下来。 ??“像不像一艘太空船？“赵宋满脸不开心，”总部大楼作为一个文化形象代言的本质，外形简单明确甚至到粗暴，还有什么更能体现特斯拉的精神吗？“ ??主持人咳嗽一声，轻声问道：“它多大？” ??赵宋解释道：“形象点来说，它的中庭可以让1又三分之1埃菲尔铁塔在里面愉快地横转！” ??“嘶~” ??对于现场建筑师来说，这个建筑简直就像象是巨构一类的，超人类尺度，完全是盲目技术崇拜的结果，他们相信，未来一段时间里，专业内、学术内的价值很难界定，必有争议。 ??赵宋才不在乎某行业的争议呢，这是项目审批前的说明会，他在乎的是主席台上领导们的反应，显然，当听到那个’太空船‘的规模之后，并没有人站出来质疑为什么不建高楼大厦。 ??于是，他的讲演继续： ??“操作员，让我们凑近了看。” ??屏幕显示出3d模型的近景照。 ??“凑近了看，办公楼的外观是个圆环，体型优美、造价不菲。所有的玻璃都是弧形线条，于是我们建造特斯拉零售店的经验派上用场了。 ??硕大的弧形玻璃难不倒我们，我希望这片玻璃幕墙能成为独一无二的艺术杰作。 ??让玻璃墙绕场一周，是不是很酷？“ ??台下，声音渐渐变小，所有人都沉浸在3d模型和赵宋的讲解之中： ??“办公楼计划建造6层，室内要有博物馆质量的水磨石地板和完美打磨的水泥天花板。 ??运作采用100%可再生能源，包括太阳能和生物能。 ??全部采用国产的光伏能板将占9.5公顷，为达到温室气体零排放的目标，大楼将不适用空调，取而代之的是天然配气系统，利用天然环境通风排气。“建筑内部显然是开放式办公环境，由于相对象限的距离，同部门显然不适合在同一楼层，他们的交流方式会采用大台阶、小天桥、夹层和通高。 ??为了员工安全，全部室内建材是不允许有一颗螺丝钉的，所以国产建材商要加油了。去年冬天，特斯拉在美利坚砍伐了几万棵优质白橡树，但是这么长时间过去了，能满足我们办公桌工艺要求的木工厂家，在全球范围内好像只有岛国一家。 ??显然，我们种花家有能拿几万个零件盖出天坛模型的木匠，却找不到能做出符合特斯拉工艺标准的木工作坊。 ??这个教训让我们一起共勉吧。“ ??“……” ??台下，相关利益者眉头都皱了起来，心里不停的评估特斯拉的工艺要求到底变态到了什么地步。 ??“现在，让我们看看目前的项目规划总览，操作员，麻烦调出中控系和高校的总蓝图。”